10月21日至25日，康慶云院長分別與9個(gè)生產(chǎn)部門就“四季度計(jì)劃”與實(shí)施抓落實(shí)、“新制度宣貫”與配套抓督導(dǎo)、“責(zé)任制修訂”與規(guī)劃聽意見開展交流座談，張慧副院長、馬清相副院長出席相關(guān)會(huì)議，改革辦、經(jīng)營處、財(cái)資處等部門主要負(fù)責(zé)人全程參加。
按照會(huì)議要求，9個(gè)生產(chǎn)部門對(duì)上述三項(xiàng)工作做了匯報(bào)，并按改革辦要求提交了書面材料，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人對(duì)如何做好年底工作提出了切實(shí)可行的意見和建議，與會(huì)院領(lǐng)導(dǎo)提出了指導(dǎo)意見。
在充分聽取各部門負(fù)責(zé)人以及與會(huì)代表發(fā)言后，針對(duì)三項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)要求，康院長強(qiáng)調(diào)：一是“四季度計(jì)劃”。要秉著對(duì)職工負(fù)責(zé)、對(duì)發(fā)展負(fù)責(zé)的原則，扎實(shí)做好四季度也是本責(zé)任期最后一段時(shí)間的攻堅(jiān)落實(shí)，尤其是生產(chǎn)經(jīng)營與財(cái)務(wù)催收工作，要把各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)落實(shí)到項(xiàng)目、落實(shí)到責(zé)任人；二是“新制度宣貫”。制度的生命力在執(zhí)行，要嚴(yán)格做到按制度管事、照規(guī)章辦事，就必須將總院制度宣貫與部門制度配套有機(jī)結(jié)合起來，以此推進(jìn)本部門工作實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展；三是“責(zé)任制修訂”。要以總院高質(zhì)量發(fā)展綱要和部門發(fā)展規(guī)劃深度融合為指導(dǎo)，深入分析本部門發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和短板，找準(zhǔn)未來四年發(fā)展的著力點(diǎn)，制定既能激勵(lì)又切合實(shí)際的發(fā)展目標(biāo)。
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